Health in Code
Wer wir sind
Entstanden aus der strategischen Fusion von Health in Code, Imegen und Genycell sind drei führende Unternehmen, die jeweils über umfassende Erfahrung und Kompetenz im Bereich der medizinischen Genetik verfügen.
Unsere Mission
Ihr Fokus liegt auf Menschen, mit der unerschütterlichen Mission, einen positiven gesellschaftlichen Einfluss durch personalisierte Medizin zu fördern. Verankert in einer verbesserten klinischen Entscheidungsfindung auf Grundlage genomischer Daten, trägt ihr Ansatz dazu bei, die Lebensqualität von Personen, die mit genetischen Krankheiten kämpfen, und ihren Familien zu verbessern. Gleichzeitig leisten sie einen Beitrag zur Förderung eines effizienteren und nachhaltigeren Gesundheitssystems.
Unsere Werte
Führung
Bei Health in Code besteht eine leidenschaftliche Hingabe und Verpflichtung, die Genomik anzuführen. Über die Bereitstellung von Technologie und Dienstleistungen hinaus integrieren sie zusätzlichen klinischen Wert in ihre genetischen und genomischen Tests und prägen damit den Markt.
Fortlaufende Innovation
Die schnelle Entwicklung genomischer Technologien stellt täglich Herausforderungen dar, die das engagierte und talentierte Team von Health in Code kreativ und innovativ angeht. Ihr Erfolg gründet sich in der Fähigkeit, die vorteilhaftesten Produkte und Dienstleistungen auf dem Markt zu entwickeln.
Teamgeist: Gemeinsam besser
Mit dem Schwerpunkt auf der Überzeugung, dass Zusammenarbeit das Beste in Einzelpersonen hervorbringt, setzen sie sich für eine Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens ein. Dies erstreckt sich auf Partnerschaften mit externen Ärzten, Krankenhäusern, Laboren und Genetikern. Durch enge Zusammenarbeit mit Patienten und ihren Familien nutzen sie ihre umfangreiche Erfahrung und ihre Fähigkeiten, um einen positiven Einfluss auf alle Stakeholder im Gesundheitssystem zu erzielen.
Qualität und Exzellenz
Die Überzeugung bei Health in Code ist, dass Qualität und Exzellenz im Management eine Reise kontinuierlicher Verbesserung darstellen – ein wesentlicher Vermögenswert. Ihr Ziel ist es, Standards und Erwartungen zu übertreffen, Verpflichtungen nachzukommen und laufende Schulungen anzubieten, um sicherzustellen, dass ihr Team von Fachleuten stets auf dem neuesten Stand der Entwicklungen bleibt.
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